Ante la adjudicación provisional del Cuerpo de Maestros y la adjudicación a finales de mes de EEMM, recordamos a las interinas embarazadas y de permiso por maternidad lo siguiente:

MATERNIDAD: DEBEN SER ADJUDICADAS Y SUSTITUIDAS SEGÚN LA NORMATIVA

La Orden de 28/07/2016, en su artículo 8 establece lo siguiente : “Aquellas personas aspirantes que se encuentren disfrutando de su descanso maternal
o en procesos asociados a la maternidad, en caso de resultar adjudicatarias de una plaza en un proceso de asignación, podrán continuar disfrutando del período de descanso correspondiente a la maternidad o al proceso mencionado, debiendo incorporarse al destino adjudicado a la finalización del mismo. Durante el disfrute de dicho período de descanso, se efectuará la provisión de un sustituto en la plaza que le haya resultado asignada”.

EMBARAZADAS Y DE BAJA POR RIESGO EN EL EMBARAZO:

Para ser adjudicada y sustituida, es necesario estar dada de alta y tomar posesión. A continuación es posible cogerse la baja por riesgo en el
embarazo. De esta forma reconocen el tiempo de servicio y se recibirá la prestación del 100% por la Seguridad Social.

Si estás en situación de baja en el momento de la adjudicación y no tomas posesión la Administración te nombrará a efectos administrativos para el reconocimiento del tiempo de servicio, te sustituirán y te podrás incorporar a tu puesto cuando la incapacidad finalice, pero al no estar realmente contratada, no tendrías derecho a prestación (esto es un avance respecto a lo que había anteriormente, cuando obligaban a las interinas en esta situación a declararse no disponibles, pero aún así se trata de una discriminación, al no cobrar, por lo que recomendamos contactar con nuestra asesoría jurídica para más información).

Desacarga la GUÍA DE INTERINAS EMBARAZADAS Y DE PERMISO MATERNAL en PDF

Índice de la GUÍA

1. Introducción. Avances conseguidos por STE-CLM.
2. Situación de riesgo en el embarazo en el puesto de trabajo.
3. Profesoras interinas embarazadas o de permiso maternal ¿Puedo ser adjudicada?
4. Profesoras itinerantes
5. Profesoras en Centros de Educación Especial.
6. Prestaciones durante el permiso por maternidad y de baja relacionada con el embarazo para profesoras interinas.
7. Guía para realizar los trámites tras el parto.
8. Permisos según el Plan Concilia.